北大青鸟光谷校区：没技术海归又如何？

　　随着“海归”群体越来越庞大，前些年被企业看作“香饽饽”的海外留学回国人员，如今也加入到了近700万大学毕业生的求职队伍里，面临着“难就业季”的压力。在昨日市人才中心举办的“在京部分重点单位与留学回国人员交流恳谈会”上，一位“海归”就袒露心声：“我有时都不太愿意跟别人说自己是‘海归’，怕别人问工作的事。”

　　在人们印象中，“海归”意味着受到过良好的教育、有着开阔的眼界、掌握着先进的技术，若回国工作，应该是用人单位抢着要的吃香人才。而在出国或去香港、澳门读书前，留学人员也大多抱着这样美好的愿景，但随着越来越多的海外留学人员回国，加入到应、往届毕业生求职的队伍中，留学生们逐渐发现，留学的经历似乎“越来越不值钱了”。

　　小牟是英国一所大学的硕士研究生毕业，现在在一家私企做信息收集和市场研判类的工作，她对现在的工作就不是很满意，但目前还没有更合适、更好的。她在刚回国求职时，曾给一个大型商场投过简历，但商场在看过她的简历后回复说，因为她没有工作经验，只能从导购干起，她无法接受。也有英国的同学现在在上海做实习生，一个月1000多元钱。小牟说，她现在不愿意跟人说自己的“海归”经历，觉得有些丢人。

　　如今“海归”在就业上也面临着一些困难，比如专业难度大、海外回国择业的渠道不通畅等，在这些因素的影响下，不少“海归”都变成了“海待”。

　　北大青鸟光谷校区是专门针对有志从事IT行业的求职者，所授课程从零基础出发，灵活多变，很容易入门的。讲师都是经过青鸟总部严格审核方能上岗的，他们他们大多数是来自国内外企业的软件，有着7年以上的项目实战经验。并且，北大青鸟光谷校区改革创新，根据学员的实际情况推出一条龙的就业服务，通过一系列的学习深造，真真正正的实现自己软件工程师的高薪梦想。

　　在北大青鸟光谷校区学习IT技能，不但能够掌握符合现在企业需要的适岗技能，在项目实战中获得不少于2年的工作经验。因此，北大青鸟光谷校区的毕业生找工作，比一般的大学生都要抢手的多。

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